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      公安部新規:用人單位可查詢在職員工或應聘人員的犯罪記錄

      2021-12-30 10:02瀏覽次數:10668次作者:深圳勞動法律師

      深圳勞動法律師:根據公安部于2021123日制定的《公安機關辦理犯罪記錄查詢工作規定》的規定,自20211231日起,用人單位可以查詢本單位在職人員或者擬招錄人員的犯罪記錄

      法律依據:《公安機關辦理犯罪記錄查詢工作規定》

      查詢范圍:本單位在職人員或者擬招錄人員的犯罪記錄,但應當符合法律、行政法規關于從業禁止的規定。

      受理單位:單位申請查詢,由住所地公安派出所受理。查詢對象為外國人的,由單位住所地縣級以上公安出入境管理部門受理。

      申請材料:單位申請查詢的,應當提交:(1)單位介紹信;(2)經辦人有效身份證明;(3)加蓋單位公章的查詢申請表(應當列明申請查詢依據的具體法律條款——《公安機關辦理犯罪記錄查詢工作規定》第四條第二款);(4)查詢對象系單位在職人員或者擬招錄人員的有關材料。

      處理時限:受理單位能夠當場辦理的,應當當場辦理;無法當場辦理的,應當向申請單位或者申請人出具《受理回執》,并在3個工作日內辦結。 

      查詢結果:對于單位查詢,查詢結果以《查詢告知函》的形式告知查詢單位。

      特殊情形:對于單位查詢,被查詢對象有犯罪記錄,但犯罪的時候不滿十八周歲,被判處五年有期徒刑以下刑罰的,受理單位應當出具《查詢告知函》,并載明查詢對象無犯罪記錄


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